企業(yè)食堂承包已經(jīng)走進越來越多的大型企業(yè),深受員工的歡迎和肯定,企業(yè)食堂承包不僅給企業(yè)節(jié)省了人力物力,還能夠使員工的健康得到相應(yīng)程度的保護,新鮮蔬菜及時送達,使得員工吃到的飯菜都是蕞新鮮的,員工更加飽滿的熱情投入到工作,才能為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值,為未來奠定一定基礎(chǔ)。企業(yè)食堂承包不僅方便企業(yè),對員工也是有利,值得提倡。
現(xiàn)在很多傳統(tǒng)的食堂承包有很多的弊端,在食材的挑選上不能夠保證新鮮,也沒有很好的管理模式。名益餐飲公司不僅讓每一個食堂工作人員都能恪盡職守之外,員工食堂承包管理規(guī)定,也能夠第1時間運輸新鮮的蔬菜,確保做出更新鮮營養(yǎng)的飯菜,工地食堂承包管理,滿足大家的口味。
經(jīng)常在食堂吃飯的人都有這樣的體驗,每次走進食堂看見好幾樣菜總會覺得非常賞心悅目。但是,每次總是這些菜,久而久之就會覺得缺乏魅力。要想讓員工吃不膩,食堂承包商就得花些心思,既要保證菜品的營養(yǎng),還要保障菜品的數(shù)量。這是食堂承包商需要考慮的問題。
介紹一下名益食堂承包如何解決這個問題?1、經(jīng)常更換食堂菜譜相信大家看字面就能知道這句話的意思了,經(jīng)常更換食堂菜譜,當然也不是讓大家每天不重樣,這畢竟實施起來也是一項龐大的工程,大家只需要在現(xiàn)有的菜譜上面不定時加上一些新的菜品。然后可以將員工平時不怎么喜歡,點餐比較少的菜品取消。為了滿足不同的口味要求,蕪湖食堂承包管理,可以將一些特色菜和地方進行結(jié)合,讓就餐職工在這里能吃出家味道。
二、注意葷素搭配。 有些職員之所以吃膩了食堂的飯菜,不是因為食堂的菜不好,而是因為葷素搭配不合理。一般來說,食堂的菜品以清淡為主,如果是葷菜,那么,就要搭配上適量的素菜,這樣才能沖淡葷菜油膩的感覺。
3、做好交流考察,食堂承包管理費用,了解員工的口味和評價,在菜品上做出改變。
名益食堂承包衛(wèi)生知識培訓(xùn)和安全管理:食堂承包管理主要的就是衛(wèi)生管理。下面是名益食堂的衛(wèi)生管理制度,給大家分享一下。
1、開展食品衛(wèi)生安全知識培訓(xùn) 。
食品生產(chǎn)人員除應(yīng)健康狀況合格外,更重要的是必須具備相應(yīng)的食品衛(wèi)生知識、食品營養(yǎng)知識以及相關(guān)法律知識。為使食品從業(yè)人員自覺達到食品衛(wèi)生的良好水平,每年安排全體員工培訓(xùn)2次,邀請食品衛(wèi)生專家和衛(wèi)生監(jiān)督人員為從業(yè)人員講授食品衛(wèi)生法規(guī)、食品安全基本常識,從思想上牢固樹立食品安全意識。
3、多方位開展食品安全自身監(jiān)查管理。 學(xué)校食堂承包較為常見,而學(xué)校食品安全工作重大,尤其在高校更為敏感,在制度上著重對各個工序間關(guān)聯(lián)點的控制,突出各個工序間關(guān)聯(lián)點的制約關(guān)系。
以食品安全保障責(zé)任書的形式,分別與供應(yīng)商、監(jiān)控部、中心倉庫、各伙食單位建立食品安全保障責(zé)任關(guān)聯(lián)體系。對食品保管領(lǐng)料、加工、銷售各環(huán)節(jié),明確責(zé)任和處理權(quán)限,列出高額的獎罰措施和責(zé)任追究程序,使各個部門、各個環(huán)節(jié)認真履行驗收程序,把制約機制落在實處。